Компанія Wiesbaden Congress & Marketing GmbH (WICM GmbH) як роботодавець підписала "Хартію різноманіття" і таким чином прямо та наочно демонструє свою прихильність до створення сприятливого та неупередженого робочого середовища. "Хартія різноманітності" - це ініціатива, спрямована на сприяння різноманітності в компаніях та установах під патронатом Федерального канцлера Олафа Шольца.

Для компанії WICM GmbH та її співробітників визнання, прийняття та інклюзія є само собою зрозумілими у повсякденній діловій взаємодії. Тому це гарний приклад того, як місто Вісбаден реалізує це на практиці. Різноманітність, взаємний обмін та вигідна співпраця, як правило, розглядаються як чудова можливість у процесі корпоративного розвитку. Відповідно, підписання "Хартії різноманітності" є наступним логічним кроком для WICM GmbH.

Підписавши Хартію різноманітності, ми також чітко сигналізуємо про наші корпоративні цінності зовнішньому світу. Для нас це чітка прихильність до вільного демократичного базового порядку в рамках нашої соціальної взаємодії. Як роботодавець з потужною мережею в регіоні, а також в індустрії туризму та організації заходів, ми хочемо виконувати нашу загальну корпоративну відповідальність і разом з нашими партнерами пропонувати безпечне робоче середовище для кожного в соціально напружені часи.

У середньостроковій перспективі WICM GmbH підкреслить свою прихильність до різноманітності додатковими заходами та кампаніями. Більш детальну інформацію про діяльність компанії у сфері сталого розвитку можна знайти за посиланням внизу сторінки.