Wiesbaden Congress & Marketing GmbH (WICM GmbH) podpisała "Kartę Różnorodności" jako pracodawca i w ten sposób bezpośrednio i widocznie zobowiązała się do stworzenia środowiska pracy, w którym panuje uznanie i brak uprzedzeń. "Karta Różnorodności" to inicjatywa promująca różnorodność w firmach i instytucjach pod patronatem Kanclerza Federalnego Olafa Scholza.

Docenianie, akceptacja i integracja są dla WICM GmbH i jej pracowników oczywistością w codziennych kontaktach biznesowych. Jest to zatem dobry przykład tego, co jest praktykowane w mieście Wiesbaden. Różnorodność, wzajemna wymiana i korzystna współpraca są postrzegane jako wielka szansa w procesie rozwoju firmy. W związku z tym podpisanie "Karty Różnorodności" stanowi kolejny logiczny krok dla WICM GmbH.

Podpisując Kartę Różnorodności, wyraźnie sygnalizujemy nasze wartości korporacyjne światu zewnętrznemu. Jest to dla nas wyraźne zobowiązanie do przestrzegania swobodnego, demokratycznego porządku podstawowego w ramach naszych interakcji społecznych. Jako pracodawca z silną siecią w regionie oraz w branży turystycznej i eventowej, chcemy wypełniać naszą ogólną odpowiedzialność korporacyjną i wraz z naszymi partnerami oferować bezpieczne środowisko pracy dla wszystkich w społecznie napiętych czasach.

W perspektywie średnioterminowej WICM GmbH podkreśli to zaangażowanie w różnorodność poprzez dodatkowe działania i kampanie. Więcej informacji na temat działań firmy w zakresie zrównoważonego rozwoju można znaleźć pod linkiem na dole strony.