Перейти до змісту
Портрети засновників

BeConnect

BeConnect революціонізує нетворкінг, переносячи переваги соціальних мереж у локальне середовище. Наш додаток робить невидимий потенціал контактів у безпосередньому оточенні видимим і дозволяє легко та швидко налагоджувати зв'язки.

Засновник Манассе Гайдль

Компанія: BeConnect

Засновник: Манассе Хайдль

Дата заснування: 30 липня 2024 року

Галузь та компанія: Технології | Соціальні медіа

Що вами керує? Який ваш девіз?

Мною рухає ентузіазм до інновацій та бажання формувати зміни.

Мій девіз: "Ми повинні ставити під сумнів статус-кво, мати сміливість прокладати нові шляхи та розширювати кордони".

Причина заснування BeConnect:

"По суті, саме зв'язки з людьми завжди надають життю цінності".

Про що ваш стартап і що в ньому особливого?

Додаток BeConnect покликаний позитивно змінити процес нетворкінгу та комунікації в локальному середовищі. Наш підхід поєднує переваги віртуального світу з реальністю безпосереднього оточення. У той час як соціальні мережі часто сприяють спілкуванню на великих відстанях у суто віртуальний спосіб, BeConnect фокусується на оптимізації взаємодії в безпосередній близькості.

Особливість BeConnect полягає в тому, що ми використовуємо сильні сторони соціальних мереж - такі як безпека, простота, анонімність і швидкість - і переносимо їх на локальні мережі. Перш за все, BeConnect дозволяє візуалізувати невидимий контактний потенціал у безпосередньому оточенні і, таким чином, створити нову форму спілкування та контакту. На відміну від традиційних соціальних мереж, які нехтують прямим контактом, ми пропонуємо платформу, що поєднує віртуальну інформацію та реальну взаємодію.

Це дозволяє користувачам швидко і легко налагоджувати зв'язки з людьми з їхнього безпосереднього оточення. BeConnect дає можливість знаходити і встановлювати контакти за допомогою простої взаємодії - без бар'єрів традиційних особистих контактів. Наша місія полягає в тому, щоб зробити спілкування в реальному світі якомога простішим і використовувати весь потенціал локальних мереж.

Спочатку BeConnect буде впроваджуватися виключно в закритих екосистемах, таких як виставки, заходи, університети та коворкінги. Це дозволить цілеспрямовано та ефективно створювати мережі в межах конкретних груп та локацій. У довгостроковій перспективі BeConnect можна буде використовувати майже будь-де.

У майбутньому використання штучного інтелекту ще більше оптимізує користувацький досвід, щоб сприяти прямим зв'язкам у ще більш цілеспрямований та ефективний спосіб.

Навіщо нам занурюватися все глибше і глибше у суто віртуальний світ, коли ми можемо наблизити віртуальну інформацію до себе? На відміну від метамережі, де користувач занурюється у суто віртуальний світ, у BeConnect ми використовуємо підхід, який полягає у поєднанні локально динамічних інтерактивних даних з місцевим середовищем. Ми називаємо це "локальним всесвітом". Це відкриває цілий новий світ з абсолютно новими можливостями.

Які ваші перші успіхи?

До перших успіхів BeConnect можна віднести нагороду за наш бізнес-план, який був обраний одним з 10 найкращих стартапів у програмі "Startup Innovativ" від Міністерства економіки та RKW.

Успішне дослідження, проведене спільно з Рейн-Майнським університетом прикладних наук, показало, що 73,3% респондентів вважають BeConnect стійким рішенням і хотіли б ним користуватися.

Наразі додаток використовується та тестується виключно як бета-версія в різних екосистемах, таких як університети, ділові заходи та фестивалі, причому високий попит наразі перевищує наші можливості.

Який ваш професійний досвід?

Я походив з приземленого середовища, і свою пристрасть до діяльності, орієнтованої на результат, рано виявив через спортивні змагання. Ще в школі я працював у сфері роздрібної торгівлі, громадського харчування та ландшафтного дизайну. Після закінчення 10-го класу я закінчив комерційне стажування, а потім працював в індустрії моди, спочатку як продавець, а потім як менеджер відділу.

У той же час я заснував зі своїм братом спортивну спільноту. Наші спортивні виклики привели нас, серед іншого, до телевізійного шоу "Ninja Warrior Germany". Через зростаючий інтерес ми заснували громадський спортивний центр у співпраці з містом, клуб і підтримали реформування вісбаденської бійні.

Разом з містом ми сприяли розвитку молодіжного спорту та відкрили ще один спортивний майданчик.

Паралельно я здобув ступінь бакалавра з торгівлі та комерції.

У 2019 році я переключився на цифровий сектор і поглибив свій інтерес до стартапів. За останні 5 років я все більше залучався до технологічних/стартап-екосистем і зміг успішно допомогти у створенні технологічної компанії "schubwerk" у Вісбадені як співробітник-засновник. У той же час я заснував "BeConnect" як приватний підприємець.

Що стало для вас поштовхом до заснування власної компанії?

Поштовхом до заснування власної компанії стало бачення BeConnect. Коли у мене з'явилася ідея додатку, я знав, що хочу реалізувати його сам, використовувати і зробити його доступним для суспільства. Це бажання і переконання вирішити існуючу проблему в кінцевому підсумку призвело до заснування моєї компанії.

Офіційне заснування стало наступним логічним кроком для подальшого розвитку проекту. Це можливість рости, вчитися новому та залучати кошти від інвесторів.

Хто вас консультував, хто є вашими помічниками та наставниками?

Перш за все, команда! Понад 17 співробітників були залучені до роботи над проектом з самого початку, як в операційній, так і в консультативній якості. Мій багаторічний партнер, моя сім'я та друзі також відіграють центральну роль. Вони надають мені не лише емоційну підтримку, але й цінні поради. Це доповнюється досвідченими партнерами, прихильниками та радниками, які стратегічно просувають проект своїми знаннями та досвідом.

Як ви пережили перші кілька днів у ролі засновника?

"Заснування нагадує поїздку на американських гірках: є стрімкі підйоми, захоплюючі спуски і несподівані повороти, але в кінці кінців вид досягнутої мети вартий усіх зусиль".

Яким був ваш найбільший виклик і як ви його подолали?

Зокрема, у випадку інноваційних технологічних стартапів (продуктів та бізнес-моделей), засновникам доводиться робити величезні авансові інвестиції, щоб довести гіпотезу та продемонструвати, що продукт і бізнес-модель дійсно працюють. Цей етап вимагає значних витрат часу та ресурсів, а також високого рівня терпіння, адаптивності та рішучості.

Як ви привертаєте увагу до своєї компанії? Яка ваша найкраща маркетингова ідея?

Я надаю великого значення сталому партнерству та тісній співпраці, особливо з містом Вісбаден. Оскільки наш продукт спочатку буде використовуватися виключно в обраних компаніях та екосистемах, і ми отримуємо більше запитів, ніж можемо обробити, ми свідомо стримуємо наш маркетинг на даний момент.

Як ви фінансували свій стартап?

Наразі компанія знаходиться на самофінансуванні. Однак ми ведемо переговори з інвесторами, щоб забезпечити додаткове фінансування та стимулювати зростання.

Яку мрію ви все ще хотіли б здійснити?

Я хотів би бути більш соціально залученим, особливо в країнах, що розвиваються (наприклад, в Індії, країні походження моєї матері).

Я також хотів би створювати більш стійкі проекти та, можливо, компанії.

Будь ласка, завершіть наступне речення: Якби у мене було більше часу, я б...

...більше займався б спортом, подорожував, читав, слухав аудіокниги та проводив час з близькими.

Яка ваша особлива порада: що б ви порекомендували засновникам?

Моя порада: не варто недооцінювати важливість мереж. Правильні контакти та прихильники можуть мати вирішальне значення. А ще: починайте з малого і розвивайте свій продукт крок за кроком, а не прагніть, щоб все було ідеально. Поговоріть з якомога більшою кількістю людей і створюйте продукт на основі зворотного зв'язку.

Щодо стартапу: просто зробіть це! Рідко коли ви дізнаєтеся так багато про себе та інших людей, як під час запуску!

Департамент економіки та зайнятості

адреса

Kirchgasse 47
65183 Wiesbaden

Поштова адреса

Поштова скринька 3920
65029 Wiesbaden

Зауваження щодо громадського транспорту

Громадський транспорт: Автобусні зупинки Dern'sches Gelände, Luisenplatz та Wilhelmstraße; автобусні лінії 1, 2, 4, 5, 8, 14, 15, 16, 17, 18, 20, 21, 22, 23, 24, 27, 30, 36, 45, 46, 47, 48, 262.

Години роботи

До відділу можна зателефонувати з понеділка по п'ятницю з 8:00 до 16:00 за номером, вказаним у контактному полі. Рекомендуємо заздалегідь домовитися про зустріч.

Також цікаво

список спостереження

Пояснення та примітки

Титри фотографій