Cel spółdzielni kobiet

• Celem spółdzielni jest poprawa życia ludzi, a nie maksymalizacja zysków.
• Spółdzielnie kobiet wykorzystują siłę społeczności i wzmocnienie pozycji kobiet, aby zapewnić rozwiązanie typu WIN-WIN-WIN: Dla kobiet, dla obywateli i dla społeczeństwa.
• Tworzą nowe, atrakcyjne miejsca pracy z zatrudnieniem podlegającym składkom na ubezpieczenie społeczne i godziwym wynagrodzeniem dla kobiet.
  sprawiedliwym wynagrodzeniem dla kobiet. Zwiększa to ich niezależność finansową oraz zmniejsza bezrobocie i ubóstwo.
• Kobiety są zarówno pracownikami, jak i współwłaścicielami firmy. Podążają atrakcyjną ścieżką kariery polegającą na wspólnym zakładaniu firm i wspólnym samozatrudnieniu.
• Spółdzielnie kobiet są innowacją społeczną i są start-upami i MŚP, a także firmami i przedsiębiorstwami społecznymi zorientowanymi na dobro wspólne (przedsiębiorczość społeczna, wpływ społeczny, biznes społeczny, spółdzielnia/spółdzielnia).
• Spółdzielnie kobiet przyczyniają się do realizacji celów zrównoważonego rozwoju Organizacji Narodów Zjednoczonych.
• Założenie spółdzielni kobiet

Początek znajduje się w Wiesbaden. Jest tu wielka potrzeba i zaangażowani ludzie.
11 października 2024 roku FrauenGeno Wiesbaden eG i.G. została założona przez 38 kobiet i mężczyzn.
Po początkowym sukcesie w Wiesbaden planowane jest rozszerzenie działalności na inne miasta i gminy.