Обезщетения за разходи за живот - Доходи на гражданина
Допълнителна финансова помощ
Допълнителни изисквания, стипендии, заеми, здравно осигуряване и цифрови устройства (домашно обучение)
Допълнителни изисквания
Бременност за бременни жени от 13-ата седмица на бременността (17% от стандартното изискване)
Самотно родителство за самотни родители (36 процента за едно дете под седем години или две деца под 16 години; за повече от три деца добавката се увеличава до 60 процента)
Инвалидност/социални помощи - за хора с увреждания, ако те участват в преквалификация или допълнително обучение като част от помощта за интеграция (35 процента от стандартното изискване) - за неработещи роднини от 15-годишна възраст, ако те имат пропуск за лица с тежки увреждания с оценка G (17 % от стандартното изискване)
Скъпа храна за хора, които се нуждаят от скъпоструваща храна по медицински причини (оценява се въз основа на медицинска оценка)
Специални нужди в случай на неизбежна, постоянна, неповтаряща се специална потребност (напр. разходи за упражняване на правото на достъп до детето)
Топла вода в случай на децентрализирано производство на гореща вода (приготвяне на гореща вода с помощта на бойлер или проточен бойлер в дома вместо с централната отоплителна система)
Еднократни безвъзмездни средства
В допълнение към стандартните изисквания можем да ви предоставим еднократни обезщетения за следните изисквания:
Първоначално обзавеждане за вашия дом, включително домакински уреди
първоначално оборудване за облекло и първоначално оборудване за бременност и раждане
закупуване и ремонт на ортопедични обувки, ремонт на терапевтични устройства и оборудване и наемане на терапевтични устройства
Заеми
В извънредни ситуации, които са непредвидими и предизвикват особена спешност (напр. повредена пералня и/или готварска печка, просрочени плащания за наем или електричество/газ, счупена мебел, която е спешно необходима), можем да ви отпуснем безлихвен заем при определени условия.
Тук е важно да не разполагате с никакви активи, които да можете да приоритизирате.
Здравно осигуряване
Ако получавате гражданска пенсия, по принцип подлежите на задължително здравно осигуряване и осигуряване за дългосрочни грижи. Ние плащаме месечната ви вноска.
Това не важи, ако получавате само еднократно, като заем или в съответствие с § 27 SGB II, гражданска надбавка.
Имали ли сте частна здравна осигуровка, преди да получавате надбавката за граждани?
В този случай нямате възможност да преминете към задължителното здравно осигуряване, когато получавате надбавката за граждани. Можем да отпуснем субсидия за частни вноски в съответствие с § 26 SGB II. Можем също така да отпуснем субсидия в съответствие с § 26 SGB II за частни или доброволни задължителни вноски, ако обезщетенията се предоставят изключително като заем или гражданска надбавка за лица, които нямат право на обезщетения и са трудоспособни. Тези суми увеличават размера на заема.
В изброените по-горе специални случаи (еднократни обезщетения или обезщетения на базата на заем, частни застраховки) ще се радваме да ви консултираме индивидуално на място. Периодите на получаване на гражданска надбавка се вземат предвид като кредитни периоди в историята на пенсионното осигуряване, ако няма изключване от задължението за регистрация. Не се плащат вноски за пенсионно осигуряване.
Поемане на разходите за цифрови крайни устройства за учениците
Бюрото по труда финансира цифрови устройства за учениците при нужда
Общинското бюро по труда във Висбаден (KJC) изпълнява директива на Федералното министерство на труда и социалните въпроси (BMAS). Учениците, които получават обезщетения в съответствие с германския Социален кодекс, книга II (SGB II), могат да получават допълнителни надбавки в общ размер до 350 евро на дете за цифрови устройства, необходими за дистанционно обучение, обикновено за устройства като лаптопи, таблети и аксесоари, освен ако те не са предоставени назаем от училищата. За целта се изисква съответното удостоверение. Заявленията могат да се подават със задна дата, считано от 1 януари 2021 г. Ако имате право на обезщетения съгласно SGB II, препоръчваме ви да се свържете със съответния отдел за обезщетения в KJC, ако имате нужда от съдействие.